Voorman (Retail)

Voorman (Retail)

Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime

Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten?

Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers.

Wat ga je doen?

De taken die behoren bij jouw functie:

  • Praktisch voorbereiden in samenwerking met Technisch Manager
  • Uitvoeren van afgesproken werkzaamheden op locatie
  • Sturing geven aan het bouwproces op locatie
  • Inrichten van werklocaties conform veiligheidsmaatregelen
  • Contact onderhouden met opdrachtgever, leidinggevende en collega’s over uit te voeren werkzaamheden en bijzonderheden.
  • Verzorgen van administratie, inclusief controleren en verwerken van urenverantwoording en overige documenten en (werk)bonnen
  • Bewaken van de voortgang van de werkzaamheden, toezien op kwaliteit en kwantiteit van het werk.

Wat vragen wij van je?

Functievoorwaarden:

  • De kennis dient naar inhoud en niveau gelijkwaardig te zijn aan MBO-niveau met minimaal vijf jaar relevante werkervaring
  • Timmerman opleiding
  • Bekend met IT software voor de bouw
  • Medewerker beheerst in voldoende mate de Nederlandse taal in woord en schrift

Persoonlijke vaardigheden die passen bij deze rol in het team:

 

  • Kwaliteitsgericht
  • Stressbestendig
  • Geen 9 tot 5 mentaliteit
  • Plannen
  • Plichtsbesef
  • Contactvaardigheid
  • Klantgerichtheid
  • Flexibiliteit

Meer vacatures

Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten? Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers. Wat ga je...

Lees meer

Afstudeerstage

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime Bijna aan het einde van je studie? En nu op zoek naar een mooie afstudeerstage met een uitdagende onderzoeksvraag en motiverende begeleiding? Bij onze vestigingen in Katwijk en Gorinchem zijn mogelijkheden vanaf september as....

Lees meer

Trainee

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime In 6 of 12 maanden maak je betaald kennis met de verschillende functies in de bouw. In gezamenlijk overleg vullen we het traineeship in door bijvoorbeeld aantal maanden als ass. Uitvoerder, ass. Werkvoorbereider en jr....

Lees meer

Timmerman

Locatie: Gorinchem/Katwijk | Fulltime Ben jij een timmerman I die houdt van afwisseling en uitdagende projecten? Vind jij daarnaast het werken met onderling respect en vertrouwen belangrijk? Lees dan snel deze vacature voor ‘Timmerman I’ bij Ouwehand Bouw Plus verder,...

Lees meer

Werkvoorbereider

Locatie: Katwijk | Fulltime
Jouw coördinatie zorgt voor de puntjes op de i!
Wanneer je als werkvoorbereider bij Ouwehand Bouw aan de slag gaat, weet je één ding zeker: je gaat werken aan mooie en prestigieuze projecten in een gedreven projectteam bij een hecht en betrokken familiebedrijf.

Lees meer
Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime

Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten?

Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers.

Wat ga je doen?

De taken die behoren bij jouw functie:

  • Praktisch voorbereiden in samenwerking met Technisch Manager
  • Uitvoeren van afgesproken werkzaamheden op locatie
  • Sturing geven aan het bouwproces op locatie
  • Inrichten van werklocaties conform veiligheidsmaatregelen
  • Contact onderhouden met opdrachtgever, leidinggevende en collega’s over uit te voeren werkzaamheden en bijzonderheden.
  • Verzorgen van administratie, inclusief controleren en verwerken van urenverantwoording en overige documenten en (werk)bonnen
  • Bewaken van de voortgang van de werkzaamheden, toezien op kwaliteit en kwantiteit van het werk.

Wat vragen wij van je?

Functievoorwaarden:

  • De kennis dient naar inhoud en niveau gelijkwaardig te zijn aan MBO-niveau met minimaal vijf jaar relevante werkervaring
  • Timmerman opleiding
  • Bekend met IT software voor de bouw
  • Medewerker beheerst in voldoende mate de Nederlandse taal in woord en schrift

Persoonlijke vaardigheden die passen bij deze rol in het team:

 

  • Kwaliteitsgericht
  • Stressbestendig
  • Geen 9 tot 5 mentaliteit
  • Plannen
  • Plichtsbesef
  • Contactvaardigheid
  • Klantgerichtheid
  • Flexibiliteit

WIE ZIJN WIJ?

Zijn er vragen over deze vacature? Neem dan contact op met ons contactpersoon bij deze vacature: De heer G. (Gijs) Graafmans, gijs.graafmans@ouwehandbouw.nl

Wij zijn een ontwikkelende bouwer en een modern familiebedrijf wat je terug ziet in de structuur en cultuur van onze organisatie. We opereren met een platte organisatie en een ‘hands-on mentaliteit’.
Onze totale organisatie bestaat uit zo’n 150 medewerkers dat bestaat uit een gezonde mix van jonge professionals en ervaren kennisdragers. Er zijn veel medewerkers met een lang dienstverband, die binnen de organisatie zijn doorgegroeid.
We zijn gericht op de toekomst en zien dat de duurzame wereld steeds sneller veranderd waarop wij voorsorteren met innovaties en flexibiliteit op gebied van nieuwbouw, verbouw en projectontwikkeling. Ons werkgebied is van West Nederland tot en met Brabant waar wij vanuit twee vestigingen in Katwijk en Gorinchem de projecten aansturen en op locatie uitvoeren.
Binnen ons familiebedrijf zijn er ook veel informele activiteiten zoals bedrijfsborrels, BBQ, teambuilding en personeelsuitjes waar wij elkaar graag in betrekken.

Is deze functie echt iets voor jou? Solliciteer direct

Ben jij klaar om deze uitdaging aan te pakken? Wacht dan niet langer en solliciteer snel. Stuur jouw motivatiebrief met CV naar vacature@ouwehandbouw.nl

Leren en werken met Ouwehand Bouw Academie

Ben je ambitieus en beschik je (nog) niet over de functievoorwaarden? Kijk dan bij Ouwehand Bouw Academie, waarin wij wellicht een mooie en uitdagende carrièrestart bieden voor jong bouwend talent!

Meer vacatures

Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten? Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers. Wat ga je...

Lees meer

Afstudeerstage

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime Bijna aan het einde van je studie? En nu op zoek naar een mooie afstudeerstage met een uitdagende onderzoeksvraag en motiverende begeleiding? Bij onze vestigingen in Katwijk en Gorinchem zijn mogelijkheden vanaf september as....

Lees meer

Trainee

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime In 6 of 12 maanden maak je betaald kennis met de verschillende functies in de bouw. In gezamenlijk overleg vullen we het traineeship in door bijvoorbeeld aantal maanden als ass. Uitvoerder, ass. Werkvoorbereider en jr....

Lees meer

Timmerman

Locatie: Gorinchem/Katwijk | Fulltime Ben jij een timmerman I die houdt van afwisseling en uitdagende projecten? Vind jij daarnaast het werken met onderling respect en vertrouwen belangrijk? Lees dan snel deze vacature voor ‘Timmerman I’ bij Ouwehand Bouw Plus verder,...

Lees meer

Werkvoorbereider

Locatie: Katwijk | Fulltime
Jouw coördinatie zorgt voor de puntjes op de i!
Wanneer je als werkvoorbereider bij Ouwehand Bouw aan de slag gaat, weet je één ding zeker: je gaat werken aan mooie en prestigieuze projecten in een gedreven projectteam bij een hecht en betrokken familiebedrijf.

Lees meer

Sollicitatieprocedure

Stap 1: Aanmelden

Aanmelden is heel eenvoudig. Stuur ons jouw motivatie en CV met je persoonlijke gegevens. Zet je eerste stap naar een nieuwe toekomst! Maak ons enthousiast, dan willen we je graag ontmoeten.

Stap 2: Screening

Wij bekijken je aanmelding zorgvuldig en laten je binnen twee weken weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.

Stap 3: Het kennismakingsgesprek

Wij nemen contact met je op om een eerste gesprek in te plannen. Het eerste gesprek is een kennismaking met elkaar. Klikt het tussen ons? Maar ook: wil jij ons graag als je nieuwe collega’s? Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste collega bent die wij zoeken.. Maar ook of de functie past bij wat jij zoekt.

Stap 4: Online Assessment

Is het eerste gesprek van beide kanten positief, dan vragen we je om een online assessment te maken. Deze bestaat uit een persoonlijkheidsvragenlijst. Dit zal allemaal worden besproken en uitgelegd. De uitkomsten hiervan zullen worden teruggekoppeld.

Stap 5: Inhoudelijk vervolggesprek

Klikt het tijdens onze kennismaking en heb je het online assessment afgerond, dan komt er een tweede gesprek. Daarin hebben we het uitgebreider over de inhoud van de functie en/of traject.

Stap 6: Aanbod

Vaak zijn twee gesprekken onderdeel van de procedure. En ontvang je daarna van ons het aanbod waarin we de gemaakte afspraken schriftelijk aan je bevestigen middels een contractmap.

Afstudeerstage

Afstudeerstage

Afstudeerstage

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime

Bijna aan het einde van je studie? En nu op zoek naar een mooie afstudeerstage met een uitdagende onderzoeksvraag en motiverende begeleiding?

Bij onze vestigingen in Katwijk en Gorinchem zijn mogelijkheden vanaf september as.

Mogelijke onderwerpen/richtingen voor onderzoeken:

  • Innovatieprojecten:
    Monitoren van duurzame installaties (door oa. data-analyse)
    Duurzaamheid materialen aantoonbaar maken d.m.v. rekenmodellen (oa. MPG en CO2footprint)
  • Procesbeschrijvingen:
    Concreet maken en visualiseren van processen, bijvoorbeeld:
    WKB, vanuit ondersteuning Woningborg Toetsing en Toezicht (WTT) proces vormgeven voor Ouwehand specifiek
  • Duurzaamheidsdoelstellingen:
    Concreet maken en invulling geven aan de doelstellingen vanuit de duurzaamheidsstrategie
  • Commerciële vraagstukken:
    Opzetten van strategisch sales plan (waaronder marktonderzoek naar conceptmatig bouwen of marktanalyse ontwikkelingen binnen (kleinschalige) bouw)

Wat kun je bij ons verwachten?

Een uitdagende afstudeerstage bij een betrokken familiebedrijf, uiteraard met een goede vergoeding, zowel financieel als in persoonlijke waardering. Je hebt bij ons mogelijkheden om je onderzoek goed uit te werken met de juiste begeleiding en jezelf te ontwikkelen tot wie je wilt zijn in je toekomstig werk.

En natuurlijk bieden wij je de familiaire werksfeer die bij een familiebedrijf past en ontmoeten we elkaar graag bij informele activiteiten en personeelsfeestjes.

Wat vragen wij van je?

Om jouw afstuderen tot een succes te maken, heb je het volgende in huis:

  • Je voelt je helemaal thuis in een familiebedrijf
  • Je hebt een positieve en proactieve instelling
  • Je bent gemotiveerd om met jouw onderzoek een bijdrage te leveren aan de organisatie
  • Je beheerst in voldoende mate de Nederlandse taal in woord en schrift

Meer vacatures

Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten? Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers. Wat ga je...

Lees meer

Afstudeerstage

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime Bijna aan het einde van je studie? En nu op zoek naar een mooie afstudeerstage met een uitdagende onderzoeksvraag en motiverende begeleiding? Bij onze vestigingen in Katwijk en Gorinchem zijn mogelijkheden vanaf september as....

Lees meer

Trainee

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime In 6 of 12 maanden maak je betaald kennis met de verschillende functies in de bouw. In gezamenlijk overleg vullen we het traineeship in door bijvoorbeeld aantal maanden als ass. Uitvoerder, ass. Werkvoorbereider en jr....

Lees meer

Timmerman

Locatie: Gorinchem/Katwijk | Fulltime Ben jij een timmerman I die houdt van afwisseling en uitdagende projecten? Vind jij daarnaast het werken met onderling respect en vertrouwen belangrijk? Lees dan snel deze vacature voor ‘Timmerman I’ bij Ouwehand Bouw Plus verder,...

Lees meer

Werkvoorbereider

Locatie: Katwijk | Fulltime
Jouw coördinatie zorgt voor de puntjes op de i!
Wanneer je als werkvoorbereider bij Ouwehand Bouw aan de slag gaat, weet je één ding zeker: je gaat werken aan mooie en prestigieuze projecten in een gedreven projectteam bij een hecht en betrokken familiebedrijf.

Lees meer
Afstudeerstage

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime

Bijna aan het einde van je studie? En nu op zoek naar een mooie afstudeerstage met een uitdagende onderzoeksvraag en motiverende begeleiding?

Bij onze vestigingen in Katwijk en Gorinchem zijn mogelijkheden vanaf september as.

Mogelijke onderwerpen/richtingen voor onderzoeken:

  • Innovatieprojecten:
    Monitoren van duurzame installaties (door oa. data-analyse)
    Duurzaamheid materialen aantoonbaar maken d.m.v. rekenmodellen (oa. MPG en CO2footprint)
  • Procesbeschrijvingen:
    Concreet maken en visualiseren van processen, bijvoorbeeld:
    WKB, vanuit ondersteuning Woningborg Toetsing en Toezicht (WTT) proces vormgeven voor Ouwehand specifiek
  • Duurzaamheidsdoelstellingen:
    Concreet maken en invulling geven aan de doelstellingen vanuit de duurzaamheidsstrategie
  • Commerciële vraagstukken:
    Opzetten van strategisch sales plan (waaronder marktonderzoek naar conceptmatig bouwen of marktanalyse ontwikkelingen binnen (kleinschalige) bouw)

Wat kun je bij ons verwachten?

Een uitdagende afstudeerstage bij een betrokken familiebedrijf, uiteraard met een goede vergoeding, zowel financieel als in persoonlijke waardering. Je hebt bij ons mogelijkheden om je onderzoek goed uit te werken met de juiste begeleiding en jezelf te ontwikkelen tot wie je wilt zijn in je toekomstig werk.

En natuurlijk bieden wij je de familiaire werksfeer die bij een familiebedrijf past en ontmoeten we elkaar graag bij informele activiteiten en personeelsfeestjes.

Wat vragen wij van je?

Om jouw afstuderen tot een succes te maken, heb je het volgende in huis:

  • Je voelt je helemaal thuis in een familiebedrijf
  • Je hebt een positieve en proactieve instelling
  • Je bent gemotiveerd om met jouw onderzoek een bijdrage te leveren aan de organisatie
  • Je beheerst in voldoende mate de Nederlandse taal in woord en schrift

WIE ZIJN WIJ?

Zijn er vragen over deze vacature? Neem dan contact op met ons contactpersoon bij deze vacature: Yvonne Schoneveld (HR), yvonne.schoneveld@ouwehandbouw.nl
Wij zijn een ontwikkelende bouwer en een modern familiebedrijf wat je terug ziet in de structuur en cultuur van onze organisatie. We opereren met een platte organisatie en een ‘hands-on mentaliteit’.
Onze totale organisatie bestaat uit zo’n 150 medewerkers dat bestaat uit een gezonde mix van jonge professionals en ervaren kennisdragers. Er zijn veel medewerkers met een lang dienstverband, die binnen de organisatie zijn doorgegroeid.
We zijn gericht op de toekomst en zien dat de duurzame wereld steeds sneller veranderd waarop wij voorsorteren met innovaties en flexibiliteit op gebied van nieuwbouw, verbouw en projectontwikkeling. Ons werkgebied is van West Nederland tot en met Brabant waar wij vanuit twee vestigingen in Katwijk en Gorinchem de projecten aansturen en op locatie uitvoeren.
Binnen ons familiebedrijf zijn er ook veel informele activiteiten zoals bedrijfsborrels, BBQ, teambuilding en personeelsuitjes waar wij elkaar graag in betrekken.

Is deze functie echt iets voor jou? Solliciteer direct

Ben jij klaar om deze uitdaging aan te pakken? Wacht dan niet langer en solliciteer snel. Stuur jouw motivatiebrief met CV naar vacature@ouwehandbouw.nl

Leren en werken met Ouwehand Bouw Academie

Ben je ambitieus en beschik je (nog) niet over de functievoorwaarden? Kijk dan bij Ouwehand Bouw Academie, waarin wij wellicht een mooie en uitdagende carrièrestart bieden voor jong bouwend talent!

Meer vacatures

Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten? Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers. Wat ga je...

Lees meer

Afstudeerstage

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime Bijna aan het einde van je studie? En nu op zoek naar een mooie afstudeerstage met een uitdagende onderzoeksvraag en motiverende begeleiding? Bij onze vestigingen in Katwijk en Gorinchem zijn mogelijkheden vanaf september as....

Lees meer

Trainee

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime In 6 of 12 maanden maak je betaald kennis met de verschillende functies in de bouw. In gezamenlijk overleg vullen we het traineeship in door bijvoorbeeld aantal maanden als ass. Uitvoerder, ass. Werkvoorbereider en jr....

Lees meer

Timmerman

Locatie: Gorinchem/Katwijk | Fulltime Ben jij een timmerman I die houdt van afwisseling en uitdagende projecten? Vind jij daarnaast het werken met onderling respect en vertrouwen belangrijk? Lees dan snel deze vacature voor ‘Timmerman I’ bij Ouwehand Bouw Plus verder,...

Lees meer

Werkvoorbereider

Locatie: Katwijk | Fulltime
Jouw coördinatie zorgt voor de puntjes op de i!
Wanneer je als werkvoorbereider bij Ouwehand Bouw aan de slag gaat, weet je één ding zeker: je gaat werken aan mooie en prestigieuze projecten in een gedreven projectteam bij een hecht en betrokken familiebedrijf.

Lees meer

Sollicitatieprocedure

Stap 1: Aanmelden

Aanmelden is heel eenvoudig. Stuur ons jouw motivatie en CV met je persoonlijke gegevens. Zet je eerste stap naar een nieuwe toekomst! Maak ons enthousiast, dan willen we je graag ontmoeten.

Stap 2: Screening

Wij bekijken je aanmelding zorgvuldig en laten je binnen twee weken weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.

Stap 3: Het kennismakingsgesprek

Wij nemen contact met je op om een eerste gesprek in te plannen. Het eerste gesprek is een kennismaking met elkaar. Klikt het tussen ons? Maar ook: wil jij ons graag als je nieuwe collega’s? Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste collega bent die wij zoeken.. Maar ook of de functie past bij wat jij zoekt.

Stap 4: Online Assessment

Is het eerste gesprek van beide kanten positief, dan vragen we je om een online assessment te maken. Deze bestaat uit een persoonlijkheidsvragenlijst. Dit zal allemaal worden besproken en uitgelegd. De uitkomsten hiervan zullen worden teruggekoppeld.

Stap 5: Inhoudelijk vervolggesprek

Klikt het tijdens onze kennismaking en heb je het online assessment afgerond, dan komt er een tweede gesprek. Daarin hebben we het uitgebreider over de inhoud van de functie en/of traject.

Stap 6: Aanbod

Vaak zijn twee gesprekken onderdeel van de procedure. En ontvang je daarna van ons het aanbod waarin we de gemaakte afspraken schriftelijk aan je bevestigen middels een contractmap.

Trainee

Trainee

Trainee

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime

In 6 of 12 maanden maak je betaald kennis met de verschillende functies in de bouw. In gezamenlijk overleg vullen we het traineeship in door bijvoorbeeld aantal maanden als ass. Uitvoerder, ass. Werkvoorbereider en jr. Projectleider aan de slag te gaan.

In deze periode wordt je begeleidt door een ervaren collega, die jou mentor is en samen met jou de ‘kneepjes van het vak’ doorloopt.

Een mooie gelegenheid om je carrière in de bouw te starten!

Wat ga je doen?

Een programma voor een trainee kan bijvoorbeeld als volgt worden opgedeeld in werkvelden:

Uitvoering:

  • Coördinatie bouwplaats, onderaannemers
  • Afroepen materiaal/materieel
  • Kwaliteitscontrole van het project
  • Projectbewaking volgens bestek, budget en tijdschema

Werkvoorbereiding:

  • Engineering van het project
  • Controle bouw- en productietekeningen
  • Inkoopvoorbereiding
  • Uitvoeringsplanning

Projectontwikkeling:

  • Marketing en Verkoop
  • Strategiebepaling
  • Procesmanagement

Voor de invulling van de verschillende perioden is een matrix opgesteld. Deze wordt bij aanvang van de periode verzonden en zal gedurende periode ingevuld en geëvalueerd worden.

Ben jij het talent wat we zoeken, maar liggen jouw interesses bij andere werkvelden als hierboven? Samen met jou bekijken we hoe we deze werkvelden kunnen inpassen in jouw traineeprogramma.

Wat kun je bij ons verwachten?

Een uitdagende traineeperiode bij een betrokken familiebedrijf, uiteraard met complete arbeidsvoorwaarden en een goede beloning, zowel financieel als in persoonlijke waardering. Je hebt bij ons volop mogelijkheden om vanuit deze traineeperiode jezelf te ontwikkelen tot wie je wilt zijn in je werk.

Even voor jou op een rijtje wat we bieden:

  • Een goed startsalaris, passend bij jouw kennis en ervaring
  • Goede begeleiding van enthousiaste en ervaren collega
  • Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden (uitgaande van cao bouw & infra)
  • Ruim aantal vakantiedagen

En natuurlijk bieden wij je de familiaire werksfeer die bij een familiebedrijf past en ontmoeten we elkaar graag bij informele activiteiten en personeelsfeestjes.

Wat vragen wij van je?

Om jouw traineeship tot een succes te maken, heb je het volgende in huis:

  • Je voelt je helemaal thuis in een familiebedrijf en hebt een positieve en proactieve instelling
  • Jouw (vak)kennis dient naar inhoud en niveau gelijkwaardig te zijn aan MBO+/HBO met minimaal een opleiding in bouwkundige richting afgerond of in afstudeerjaar
  • Je bent bekend met IT software voor de bouw
  • Je beheerst in voldoende mate de Nederlandse taal in woord en schrift

Persoonlijke vaardigheden die passen bij deze rol in het team:

  • Leergierig
  • Ambiteus
  • Enthousiast
  • Ondernemend
  • Collegiaal

Meer vacatures

Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten? Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers. Wat ga je...

Lees meer

Afstudeerstage

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime Bijna aan het einde van je studie? En nu op zoek naar een mooie afstudeerstage met een uitdagende onderzoeksvraag en motiverende begeleiding? Bij onze vestigingen in Katwijk en Gorinchem zijn mogelijkheden vanaf september as....

Lees meer

Trainee

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime In 6 of 12 maanden maak je betaald kennis met de verschillende functies in de bouw. In gezamenlijk overleg vullen we het traineeship in door bijvoorbeeld aantal maanden als ass. Uitvoerder, ass. Werkvoorbereider en jr....

Lees meer

Timmerman

Locatie: Gorinchem/Katwijk | Fulltime Ben jij een timmerman I die houdt van afwisseling en uitdagende projecten? Vind jij daarnaast het werken met onderling respect en vertrouwen belangrijk? Lees dan snel deze vacature voor ‘Timmerman I’ bij Ouwehand Bouw Plus verder,...

Lees meer

Werkvoorbereider

Locatie: Katwijk | Fulltime
Jouw coördinatie zorgt voor de puntjes op de i!
Wanneer je als werkvoorbereider bij Ouwehand Bouw aan de slag gaat, weet je één ding zeker: je gaat werken aan mooie en prestigieuze projecten in een gedreven projectteam bij een hecht en betrokken familiebedrijf.

Lees meer
Trainee

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime

In 6 of 12 maanden maak je betaald kennis met de verschillende functies in de bouw. In gezamenlijk overleg vullen we het traineeship in door bijvoorbeeld aantal maanden als ass. Uitvoerder, ass. Werkvoorbereider en jr. Projectleider aan de slag te gaan.

In deze periode wordt je begeleidt door een ervaren collega, die jou mentor is en samen met jou de ‘kneepjes van het vak’ doorloopt.

Een mooie gelegenheid om je carrière in de bouw te starten!

Wat ga je doen?

Een programma voor een trainee kan bijvoorbeeld als volgt worden opgedeeld in werkvelden:
Uitvoering:

  • Coördinatie bouwplaats, onderaannemers
  • Afroepen materiaal/materieel
  • Kwaliteitscontrole van het project
  • Projectbewaking volgens bestek, budget en tijdschema

Werkvoorbereiding:

  • Engineering van het project
  • Controle bouw- en productietekeningen
  • Inkoopvoorbereiding
  • Uitvoeringsplanning

Projectontwikkeling:

  • Marketing en Verkoop
  • Strategiebepaling
  • Procesmanagement

Voor de invulling van de verschillende perioden is een matrix opgesteld. Deze wordt bij aanvang van de periode verzonden en zal gedurende periode ingevuld en geëvalueerd worden.

Ben jij het talent wat we zoeken, maar liggen jouw interesses bij andere werkvelden als hierboven? Samen met jou bekijken we hoe we deze werkvelden kunnen inpassen in jouw traineeprogramma.

Wat kun je bij ons verwachten?

Een uitdagende traineeperiode bij een betrokken familiebedrijf, uiteraard met complete arbeidsvoorwaarden en een goede beloning, zowel financieel als in persoonlijke waardering. Je hebt bij ons volop mogelijkheden om vanuit deze traineeperiode jezelf te ontwikkelen tot wie je wilt zijn in je werk.
Even voor jou op een rijtje wat we bieden:

  • Een goed startsalaris, passend bij jouw kennis en ervaring
  • Goede begeleiding van enthousiaste en ervaren collega
  • Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden (uitgaande van cao bouw & infra)
  • Ruim aantal vakantiedagen

En natuurlijk bieden wij je de familiaire werksfeer die bij een familiebedrijf past en ontmoeten we elkaar graag bij informele activiteiten en personeelsfeestjes.

Wat vragen wij van je?

Om jouw traineeship tot een succes te maken, heb je het volgende in huis:

  • Je voelt je helemaal thuis in een familiebedrijf en hebt een positieve en proactieve instelling
  • Jouw (vak)kennis dient naar inhoud en niveau gelijkwaardig te zijn aan MBO+/HBO met minimaal een opleiding in bouwkundige richting afgerond of in afstudeerjaar
  • Je bent bekend met IT software voor de bouw
  • Je beheerst in voldoende mate de Nederlandse taal in woord en schrift

Persoonlijke vaardigheden die passen bij deze rol in het team:

  • Leergierig
  • Ambiteus
  • Enthousiast
  • Ondernemend
  • Collegiaal

WIE ZIJN WIJ?

Zijn er vragen over deze vacature? Neem dan contact op met ons contactpersoon bij deze vacature: Yvonne Schoneveld (HR), yvonne.schoneveld@ouwehandbouw.nl

Wij zijn een ontwikkelende bouwer en een modern familiebedrijf wat je terug ziet in de structuur en cultuur van onze organisatie. We opereren met een platte organisatie en een ‘hands-on mentaliteit’.
Onze totale organisatie bestaat uit zo’n 150 medewerkers dat bestaat uit een gezonde mix van jonge professionals en ervaren kennisdragers. Er zijn veel medewerkers met een lang dienstverband, die binnen de organisatie zijn doorgegroeid.
We zijn gericht op de toekomst en zien dat de duurzame wereld steeds sneller veranderd waarop wij voorsorteren met innovaties en flexibiliteit op gebied van nieuwbouw, verbouw en projectontwikkeling. Ons werkgebied is van West Nederland tot en met Brabant waar wij vanuit twee vestigingen in Katwijk en Gorinchem de projecten aansturen en op locatie uitvoeren.
Binnen ons familiebedrijf zijn er ook veel informele activiteiten zoals bedrijfsborrels, BBQ, teambuilding en personeelsuitjes waar wij elkaar graag in betrekken.

Is deze functie echt iets voor jou? Solliciteer direct

Ben jij klaar om deze uitdaging aan te pakken? Wacht dan niet langer en solliciteer snel. Stuur jouw motivatiebrief met CV naar vacature@ouwehandbouw.nl

Leren en werken met Ouwehand Bouw Academie

Ben je ambitieus en beschik je (nog) niet over de functievoorwaarden? Kijk dan bij Ouwehand Bouw Academie, waarin wij wellicht een mooie en uitdagende carrièrestart bieden voor jong bouwend talent!

Meer vacatures

Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten? Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers. Wat ga je...

Lees meer

Afstudeerstage

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime Bijna aan het einde van je studie? En nu op zoek naar een mooie afstudeerstage met een uitdagende onderzoeksvraag en motiverende begeleiding? Bij onze vestigingen in Katwijk en Gorinchem zijn mogelijkheden vanaf september as....

Lees meer

Trainee

Locatie: Katwijk/ Gorinchem | Fulltime In 6 of 12 maanden maak je betaald kennis met de verschillende functies in de bouw. In gezamenlijk overleg vullen we het traineeship in door bijvoorbeeld aantal maanden als ass. Uitvoerder, ass. Werkvoorbereider en jr....

Lees meer

Timmerman

Locatie: Gorinchem/Katwijk | Fulltime Ben jij een timmerman I die houdt van afwisseling en uitdagende projecten? Vind jij daarnaast het werken met onderling respect en vertrouwen belangrijk? Lees dan snel deze vacature voor ‘Timmerman I’ bij Ouwehand Bouw Plus verder,...

Lees meer

Werkvoorbereider

Locatie: Katwijk | Fulltime
Jouw coördinatie zorgt voor de puntjes op de i!
Wanneer je als werkvoorbereider bij Ouwehand Bouw aan de slag gaat, weet je één ding zeker: je gaat werken aan mooie en prestigieuze projecten in een gedreven projectteam bij een hecht en betrokken familiebedrijf.

Lees meer

Sollicitatieprocedure

Stap 1: Aanmelden

Aanmelden is heel eenvoudig. Stuur ons jouw motivatie en CV met je persoonlijke gegevens. Zet je eerste stap naar een nieuwe toekomst! Maak ons enthousiast, dan willen we je graag ontmoeten.

Stap 2: Screening

Wij bekijken je aanmelding zorgvuldig en laten je binnen twee weken weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.

Stap 3: Het kennismakingsgesprek

Wij nemen contact met je op om een eerste gesprek in te plannen. Het eerste gesprek is een kennismaking met elkaar. Klikt het tussen ons? Maar ook: wil jij ons graag als je nieuwe collega’s? Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste collega bent die wij zoeken.. Maar ook of de functie past bij wat jij zoekt.

Stap 4: Online Assessment

Is het eerste gesprek van beide kanten positief, dan vragen we je om een online assessment te maken. Deze bestaat uit een persoonlijkheidsvragenlijst. Dit zal allemaal worden besproken en uitgelegd. De uitkomsten hiervan zullen worden teruggekoppeld.

Stap 5: Inhoudelijk vervolggesprek

Klikt het tijdens onze kennismaking en heb je het online assessment afgerond, dan komt er een tweede gesprek. Daarin hebben we het uitgebreider over de inhoud van de functie en/of traject.

Stap 6: Aanbod

Vaak zijn twee gesprekken onderdeel van de procedure. En ontvang je daarna van ons het aanbod waarin we de gemaakte afspraken schriftelijk aan je bevestigen middels een contractmap.

Veiligheid versterkt als je samenwerkt!

Veiligheid versterkt als je samenwerkt!

Veiligheid versterkt als je samenwerkt!


Ook dit jaar doet Ouwehand Bouwen & Ontwikkelen mee aan de Bewust Veilig Dag. Maar omdat we niet alles tot één dag beperken maken we er een Bewust Veilig Week van.

Invulling Bewust Veilig Week
Voor het programma van de Bewust Veilig Dag maken we gebruik van de toolboxen die door de organisatie van Bewust Veilig worden aangeboden. De toolbox die we hier extra uitlichten is gericht op veiligheidsgedrag. Verder delen we de veiligheidskrant van Bewust Veilig uit onder onze medewerkers.

Ook delen we met aan onze medewerkers iedere maand een nieuwsbericht in het kader van ‘Veilig en Gezond aan het werk’. Tijdens de Bewust Veilig Week zullen we dan ook een nieuwsbericht delen waarin we onze ‘oranje veiligheidsregels’ nog eens onder de aandacht brengen. We sluiten de week af met een leuke online quiz waarin we de verschillende onderdelen uit de Bewust Veilig Week in verwerken. Je kunt hier ook nog eens een leuke prijs mee winnen!

Veiligheidsladder
Wij zijn met ons bedrijf in het afgelopen jaar gestart met de Veiligheidsladder. De veiligheidsladder is gericht op bewustwording van het (veiligheids)gedrag. Om die reden doen we ook mee aan de Bewust Veilig Dag en zoeken we aansluiting met de veiligheidsladder.

Uiteindelijk willen we natuurlijk dat iedereen aan het einde van de werkdag weer gezond naar huis kan.

Om andere bedrijven te inspireren over de invulling van de Bewust Veilig dag hebben wij meegewerkt aan een artikel met Bouwend Nederland. Lees het artikel hier!

Lees ook

Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten? Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers. Wat ga je...

Veiligheid versterkt als je samenwerkt!

Ook dit jaar doet Ouwehand Bouwen & Ontwikkelen mee aan de Bewust Veilig Dag. Maar omdat we niet alles tot één dag beperken maken we er een Bewust Veilig Week van. Invulling Bewust Veilig WeekVoor het programma van de Bewust Veilig Dag maken we gebruik van de...

Maak kennis met Joost de Korte

Joost de Korte is sinds december directeur van Ouwehand Bouw Gorinchem. Joost is altijd op zoek naar verbinding tussen mensen en partijen om te komen tot een nog betere prestatie. De pijlers van Ouwehand; samen, betrouwbaar, vernieuwend en plezier zijn Joost op het...

Jubileumboek 80-jarig bestaan

Ter ere van ons 80-jarig jubileum afgelopen jaar hebben wij een speciaal magazine samengesteld, waarin we terugblikken op de hoogtepunten van de afgelopen 5 jaar en vooruitkijken naar de veelbelovende toekomst van Ouwehand. De samenwerking met onze partners,...

Stem op De Visserijschool voor De Rijnslandse architectuur prijs

Van longlist naar shortlist naar...misschien wel een podiumplek voor De Visserijschool? Naast de vakjury, is er ook een publieksprijs voor de Regionale Architectuur Prijs. Help jij ons naar het podium? De Visserijschool in Katwijk aan Zee heeft het tot de laatste 9...

Maak kennis met Joost de Korte

Maak kennis met Joost de Korte

Maak kennis met Joost de Korte

Joost de Korte is sinds december directeur van Ouwehand Bouw Gorinchem. Joost is altijd op zoek naar verbinding tussen mensen en partijen om te komen tot een nog betere prestatie. De pijlers van Ouwehand; samen, betrouwbaar, vernieuwend en plezier zijn Joost op het lijf geschreven.

De bouwbranche is Joost niet vreemd: “Mijn vader was vroeger werkzaam bij een bouwkundig ingenieursbureau in Dordrecht, waar ik tijdens mijn opleiding vaak werkzaam was. Inmiddels ben ik ruim 25 jaar werkzaam in de bouwsector, waarvan ik ruim 20 jaar in de productie van woningbouw en utiliteitsbouw heb gewerkt aan de realisatie van projecten. Daarnaast ben ik de laatste 5 jaar actief geweest in de acquisitie en projectontwikkeling voor woningbouw.”

Wederzijdse klik
“In de samenwerking vind ik het belangrijk dat er een vertrouwensband ontstaat waarbij je goed bent voor elkaar. Veel collega’s hebben lange dienstverbanden en inmiddels staat de vierde generatie Ouwehand aan het roer van een gezonde onderneming, mede door deze factoren is Ouwehand een stabiele organisatie.

Vanaf de eerste dag kreeg ik een warme ontvangst in de organisatie en voelde ik een wederzijdse klik met de collega’s. Ik vind het menselijke aspect belangrijk, dat er oprechte aandacht is voor ieder persoonlijk. Daarnaast vind ik het belangrijk dat er een positieve werkcultuur heerst en in een goede collegiale sfeer wordt samengewerkt. Ik vind het mooi om groei bij collega’s te stimuleren, om zo het beste naar boven te halen zodat hun potentieel volledig wordt benut. Het voelt voor mij als een uitdaging om op deze wijze een positieve bijdrage te leveren aan de organisatie. Ik sta open voor feedback en ideeën. Ik ben in dit alles bereid om verantwoordelijkheid te nemen voor het succes van het team en daarmee de organisatie van Ouwehand.

Een goede samenwerking zowel intern als extern vind ik prettig. Ook met externe contacten is een wederzijdse klik cruciaal. Langdurige samenwerkingen met externe partijen zijn enerzijds goed voor de continuïteit en het verbeterpotentieel, maar komt ook de relatie ten goede, daarbij is wederzijds vertrouwen het fundament.

De eindresultaten van de opgeleverde en nog te realiseren woningbouwprojecten zijn dan ook voornamelijk te danken aan de langdurige samenwerkingen met veel vaste opdrachtgevers, bouwpartners, leveranciers, maar ook de betrokkenheid van collega’s.”

Kansen
“In de woningbouw liggen voldoende kansen. De vraag naar woningen blijft hoog in Nederland vanwege het groeiend aantal inwoners en de verduurzamingslag die gaande is. Een andere ontwikkeling is de groeiende prefabricering van producten, zodat arbeid op de weergevoelige bouwplaats wordt gereduceerd.

Inbreidingslocaties in binnenstedelijke gebieden zijn enerzijds kostenverhogend, maar geven anderzijds een hogere woonkwaliteit voor bewoners. Wij ontwikkelen en bouwen een product dat past bij de lokale huisvestingsvraag. Transformaties van kantoren naar woningen zoals bij Cosunpark in Breda bieden kansen om door te ontwikkelen op andere locaties.
Vanuit de politiek en financiële instellingen komen inmiddels initiatieven en stimuleringsmaatregelen om de productie in de nieuwbouw zoveel als mogelijk te continueren. Ik vind het een goede zaak dat deze maatregelen vaak worden gecombineerd met duurzaamheidseisen, het is goed dat er in de maatschappij meer verantwoordelijkheid wordt genomen in het reduceren van primaire grondstoffen en afvalstromen.”

Vernieuwing
“Een belangrijke pijler voor Ouwehand is vernieuwing. Een mooi voorbeeld van vernieuwing en innovatie is het RAP concept waarbij we door de korte voorbereidingstijd en snelle bouwtijd bijdragen aan het verkleinen van het woningtekort in Nederland en de CO2-uitstoot reduceren.
Daarnaast maken wij ons, als founder van Circulair West, sterk voor een economie die efficiënt omgaat met materiaalstromen, concurrerend is en duurzaam produceert binnen de natuurlijke grenzen van de aarde. ”Ik vind het belangrijk dat we de aarde met respect behandelen en goed achterlaten voor de volgende generatie. Bij Ouwehand ga ik ook zeker hier mijn bijdrage aan leveren!”

Uitdagingen
In de woningbouw zie ik zeker uitdagingen: “Door de verhoogde hypotheekrente in de afgelopen twee jaar zie ik in de nieuwbouw stagnatie ontstaan. Ook diverse huurvoorwaarden worden vanuit de overheid minder interessant gemaakt voor een belegger en woningbouwvereniging. Daarnaast zie ik procedureel veel tijd verloren gaan bij vergunningstrajecten. Hierdoor zien we vaker bezwaren langskomen bij ontwikkelingen. De sleutel bij deze omstandigheden om toch woningen te realiseren is mijns inziens het leveren van maatwerk en een product dat past bij de lokale vraag naar woningen waarbij andere belanghebbenden zoals omwonenden tijdig worden meegenomen. Deze sleutel sluit naadloos aan op de strategie en visie van Ouwehand.

Ik kijk er naar uit om de nieuwe uitdaging aan te gaan door kansen te benutten en groei te stimuleren. Ik wil graag een bijdrage leveren aan de groei van de organisatie, aan een positieve werkcultuur en aan de ontwikkeling van mijn collega’s.”

Lees ook

Voorman (Retail)

Locatie: Katwijk | Fulltime Met enthousiasme supermarkten en/of winkels bouwkundig herinrichten? Als Voorman (Retail) bij Ouwehand BouwPlus ben je (mede)verantwoordelijk voor het moderniseren en bouwkundig herinrichten van winkels van onze opdrachtgevers. Wat ga je...

Veiligheid versterkt als je samenwerkt!

Ook dit jaar doet Ouwehand Bouwen & Ontwikkelen mee aan de Bewust Veilig Dag. Maar omdat we niet alles tot één dag beperken maken we er een Bewust Veilig Week van. Invulling Bewust Veilig WeekVoor het programma van de Bewust Veilig Dag maken we gebruik van de...

Maak kennis met Joost de Korte

Joost de Korte is sinds december directeur van Ouwehand Bouw Gorinchem. Joost is altijd op zoek naar verbinding tussen mensen en partijen om te komen tot een nog betere prestatie. De pijlers van Ouwehand; samen, betrouwbaar, vernieuwend en plezier zijn Joost op het...

Jubileumboek 80-jarig bestaan

Ter ere van ons 80-jarig jubileum afgelopen jaar hebben wij een speciaal magazine samengesteld, waarin we terugblikken op de hoogtepunten van de afgelopen 5 jaar en vooruitkijken naar de veelbelovende toekomst van Ouwehand. De samenwerking met onze partners,...

Stem op De Visserijschool voor De Rijnslandse architectuur prijs

Van longlist naar shortlist naar...misschien wel een podiumplek voor De Visserijschool? Naast de vakjury, is er ook een publieksprijs voor de Regionale Architectuur Prijs. Help jij ons naar het podium? De Visserijschool in Katwijk aan Zee heeft het tot de laatste 9...